据外媒报道，谷歌周一宣布，艾琳·诺顿（Eileen Naughton）将辞去谷歌人力资源主管职务。
自2006年以来，诺顿一直在谷歌任职。2016年起，她就任谷歌人力资源部的副总裁。
在诺顿掌舵期间，员工总数翻了一番，增加了7万多名员工。但同时，谷歌员工与管理层之间关系相当紧张，已抗议领导层多项决定，包括与五角大楼开展人工智能技术合作，以及管理层对涉嫌性侵的安卓之父的处理方式等等。
2019年11月，谷歌解雇了4名据称泄露了公司内部信息的员工。
不过诺顿在声明中表示，她卸任人力资源主管工作与谷歌遭遇的文化冲突没有任何关系。
谷歌在向媒体发表的一份声明中说，诺顿将辞去目前职务，但目前她仍处于其离职手续的“早期”阶段。谷歌拒绝透露她离职的具体时间。
谷歌发言人证实，诺顿将在公司内担任另一个角色，但拒绝提供任何细节。她将配合皮查伊和首席财务官Ruth Porat的工作，寻找另一位领导人来接替她的角色。
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